通力电梯厂址-连云港人才网

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怎么通力电梯公司没加班工资?

如果公司不给付加班费，劳动者与用人单位首先可以协商解决，如果协商不成，可以提起劳动仲裁；对劳动仲裁不服的，可以向人民法院提起劳动争议诉讼。

申请劳动仲裁：如果用人单位不愿意解决问题，或者解决了但是没有按照法律规定支付加班工资，员工可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，维护自己的权益。

协商。与用人单位进行协商解决，一般来说，如果单位不愿支付，协商无法取得效果的。调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。

如果拿不到加班费，劳动者可以通过两种途径维权： (1)向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。

1、工资高。芦墟镇康力电梯新员工工资为5000每月，购买五险一金，周末双休，节假日有福利。上班时间为早上8点30至晚8点30，每天记11个小时，综合工资5000以上，公司提供免费两餐，免费住宿，班车接送。

2、我在里面干了三年，待遇不怎么样，工作环境没什么，反正是做办公室，上班9小时，中午一小时休息，中午包吃一顿，单休。

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4、原因如下：抱闸未打开，电机输出力矩达到限值却无法驱动电梯电机受阻。电梯轿门关门到位磁开关坏或电梯本身没有检测到关门到位信号，从而导致电梯不开门。门区光电开关坏即门机系统或门区回路有故障。

5、安全接触器吸合不代表控制板接收到了信号。可能有几方面的原因。触点不良线有松动或脱落有部分电梯控制系统会有高压检测，看看这部分有没有问题。板子的输入口有问题，这种可能性很低，可暂不考虑。

通力电梯开门时间过长的调整方法如下：打开电梯控制箱门，调整门机参数。门机参数会因为各种原因而发生偏差。在调整前，需要先确认电梯门机的型号和参数。调整门机传感器的灵敏度和位置。

通力关门延时调试方法如下：开门机、轿门、安全触板、门刀的安装在维保时均已由安装队完成，不再叙述。轿门的调整是门系统调整的前提，只有轿门调好后才开始中校对厅门。

打开巨人通力的控制面板，进入“设置”菜单。选择“门设置”选项。找到“提前开门”功能，将其关闭或调整为所需的时间。保存设置并退出控制面板。

submenu 1-4：设置电梯关门延时时间，范围为0-99秒。submenu 1-5：设置电梯运行模式，可选择正常模式或调试模式。submenu 1-6：设置电梯停靠层数，可选择单层停靠或多层停靠。

题主是否想询问“通力电梯调轿厢显示时间怎么调节”？首先，拿钥匙打开操纵箱。其次可以看到操纵箱里面的显示板后有几个按钮。最后按那个绿色的按钮就可以调节时间。

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