各位朋友，大家好！小编整理了有关2018预就业协议的解答，顺便拓展几个相关知识点，希望能解决你的问题，我们现在开始阅读吧！
就业协议违约金2万合理吗
1、三方协议违约金超过5000不合理。应届毕业生不履行三方协议的必须向用人单位支付违约金，最高金额不超过5000元，反之，企业不履行三方协议的应向毕业生交违约金，最高为5000元，超过这个数额无效。
2、合同里出现“乙方辞职需要得到甲方同意才可离职，否则乙方要支付违约金2万和最后一个月工资作为给甲方的补偿”，这样的条款，明显不公平，也是不合理，当事人可以拒绝该条款，确实协商不成的，可以向劳动行政部门申诉。
3、所以对你，公司没有培训过，那么就不合理，法律不予支持该违约金，你申请公司所在地劳动局的劳动仲裁可以维护自己的权益。国家规定最高违约金是5000元。违法就是指违反现行法律，给社会造成某种危害的、有过错的行为。
4、除了这两种情形外，任何其他形式的违约金都是违法。劳动合同法第25条：除本法第22条和第23条对顶的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
就业协议书模板(精选5篇)
1、对实习成绩合格的甲方学生，乙方要正式录用，并与甲方学生签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管部门；对成绩不合格者，乙方应向甲方及实习学生说明，并通知学生按规定时间返校另行实习择业。
2、篇一：就业协议书模板 甲方：___ 乙方：___ 经甲、乙双方协商，通过甲方学生与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用甲方学生到乙方进行顶岗实习，实习成绩合格者乙方录用安排就业。
3、高校毕业生就业协议书1 甲方(用人单位)： 乙方(姓名)： 甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在平等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议： 甲方同意录(聘)用乙方。
4、大学生就业协议书模板 甲方(用人单位)：乙方(毕业生)： 甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议： 甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。
5、大学生就业协议书范文 甲方(实习单位)： 乙方(实习生姓名)： 20xx年上学期我系需要安排实习学生有人，涉及到的专业有工商企业管理34人，电子商务专业60人。20xx年下学期会计专业进入毕业实习的有60人。
6、我敢肯定，大部分人都对拟定协议书很是头疼的，以下是我为大家收集的学校毕业就业协议书(通用5篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
就业意向书是否具有法律效力
法律分析：意向合同协议书不一定有法律效力，合同的内容是合同签订主体之间的民事权利义务关系，而意向书的内容仅是合同签订主体就某一事项共同意识的一致认定，并不是双方民事权利义务关系。
如果是单独签署式的意向书一般为单方法律行为，其是否 有法律效力 要根据意向书的内容而定，如果内容规定了双方的权利义务，则具有法律效力，反之则无。如果是联合签署式，只有双方都签订了才具有法律效力。
就业协议具有法律效力。《普通高等学校毕业生就业协议书》（后简称《协议》）其法律性质是一种民事合同。具体理由如下：《协议》是毕业生、用人单位双方在平等互利的基础上进行的民事法律行为。
这是违约了，意向书是具有法律效应的。你是应届生吗？如果你还在学校的话，不妨咨询一下就业指导中心的老师。你这样的情况如果走法律途径，那就得交违约金了，但是如果可以和签意向书的单位协商解决，说不定还能省一笔。
教育部:不准强迫诱导毕业生签就业协议,这一规定可避免哪些问题?_百度...
这一规定既避免了毕业生病急乱投医被不法分子利用，也确保了高校对于就业率的真实统计。
“四不准”是：不准以任何方式强迫毕业生签订就业协议和劳动合同；不准将毕业证书、学位 证书发放与毕业生签约挂钩；不得以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议；不准将毕业 生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。
不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩，不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议，不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。
普通高等学校毕业就业协议书
1、就业协议书是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，也叫做“三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。
2、全国普通高校毕业就业协议书1 甲方：___ 乙方：___ 为拓宽毕业生就业渠道，促进人才交流，充分发挥甲方的品牌优势，做好毕业生就业安置工作，在双方相互协作，公平、公正的基础上制定本协议。
3、首先，大学生就业协议书是求职者与用人单位之间建立劳动关系的依据。通过签订协议书，双方可以明确工作职责、工作时间、薪资待遇等内容，为正式入职做好准备。
4、法律客观：毕业生与用人单位达成一致意见之后，均须签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。
小伙伴们，上文介绍2018预就业协议的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。
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