朋友们，你们知道没有账号如何招聘这个问题吗？如果不了解该问题的话，小编将详细为你解答，希望对你有所帮助！
大家在没有手机没有招聘广告的时候怎么找工作
1、、直接找公司的负责人--成功率47％ 这种方法有较大的难处，因为你很难找到与那些跨国公司、大公司老板会面的机会，你很可能要锲而不舍花上几星期，甚至时间，对方才肯见面。
2、通过人脉，比如亲朋好友、以前的同事、同学、学长学姐、培训班的老师等等，可以通过熟人介绍渠道。通过线下人才招聘市场，我以东莞为例，有莞城的人才市场、有些镇也有人才市场，比如常平镇的人才市场。
3、如果没有手机可以在网上登录人才招聘网，可以查找工作或者是人才招聘中心。服务中心。街道居委会。等有好些渠道可以去找工作，所以没有手机也可以找到工作，还可以找熟人介绍，总之有好些方法可以找到工作。
4、媒体招聘板块 有的企业也会选择媒体招聘方式，比如报纸，电视广告等，求职者也可以多多关注这些媒体招聘板块。
5、很多人以为找工作就三样东西：简历，招聘广告和劳务中介。其实，求职的方式有12种：利用互联网来看公司网站，中介网站，或者把自己的简历贴在网站上等人来看。随意地挑选报纸，电话簿上的公司，寄出自己的简历。
6、另一种方法是通过专业的招聘人员来帮助你找到工作。他们可以寻找到职位空缺，甚至可以争取到面试机会。有专业招聘人员的帮助，找工作也相对容易了。你不用给招聘人员付款，因为他们会从雇佣你的公司获得佣金。
兼职招聘需要自己注册猎头账号吗
1、登录网站，注册账号，完善简历资料。首先要登录网站简历客，提供职场成功原动力。其次注册账号，激活帐号。完善帐号信息。最后完善好自己的简历资料，这是使用猎头人才库的首要条件。
2、猎头账号只能猎头公司申请，因为要上传营业执照验证公司资质的，如果你想看库里的简历，不妨以企业身份注册账号查看，应该可以看到的。
3、您好，很高兴为您解突然有个定个活让给他招工，并注册账号是骗子的 。一些不法分子利用务工者求职心切、疏于防范的心理，以招工为名义实施诈骗，此类案件具有隐蔽性强、蔓延速度快、侦破难度大等特点，容易引发治安隐患。
4、兼职让注册人力账号不合法，这是种违法现象，人力在每个公司都是很重要的职务，关系到公司的人员调动等，所以兼职去做这个人力是违法的，不合法。
5、首先，猎头需要在智乐聘平台上注册并创建自己的账户。在注册账户时，猎头需要提供自己的公司名称、联系方式等基本信息，以便平台审核其身份和资质。其次，猎头需要在平台上发布招聘职位，并设定相应的招聘条件和要求。
6、如果你像做兼职猎头，首先建议你先对自己所掌握的人才资源做下大致的统计，同时找到可以做兼职猎头且面向金融领域的平台，另外就是多跟专业的猎头聊天。
没有营业执照怎么招聘员工
法律分析：没有营业执照的，可以去经营场所所在地登记机关进行营业执照的登记办理，办理之后再招聘。法律依据：《个体工商户条例》第八条 申请登记为个体工商户，应当向经营场所所在地登记机关申请注册登记。
法律分析：没有营业执照，不可以发布招聘人员从事经营的信息。因为不具有从事经营的主体资格，那么就没有招聘人员从事经营的资质。如果是为了招聘人员为家庭做家政、家教、房屋装修等非赢利性工作的，可以个人的名义招聘。
法律主观：没有营业执照，不具备用人单位主体资格，不能发布招聘信息。但国家机关、事业单位、社会团体作为用人单位招聘员工的，不需要营业执照。用人单位属于市场主体的，必须办理登记。
法律分析：没有营业执照，是不可以发布招聘信息的。但是如果是为了招聘人员为家庭做家政、家教、房屋装修等非赢利性工作的，可以个人的名义招聘。
法律分析：没有营业执照，一般不可以发布招聘人员从事经营的信息。但如果是为了招聘人员为家庭做家政、家教、房屋装修等非赢利性工作的，可以以个人的名义在朋友圈、一些兼职网站进行招聘。
有谁知道在58同城上面找工作,怎样设置不留电话号码,让招聘方只通过微信...
1、如果你还没有账号，可以在58同城首页点击右上角的“登录/注册”按钮，然后选择“新用户注册”创建一个新账号。【了解真实、全面的58同城相关信息，可访问】第二步：进入职位搜索页面。
2、打开58同城，点击右下方我的。点击右上方的设置图标。点击账号与安全设置。接下来点击允许加好友，选择关闭即可。
3、方法/步骤：打开自己用的浏览器。在百度搜索输入框中输入“58同城”，然后找到“58同城官网”，进行点击。进入到58同城的官网之后，点击右上角的“注册”。
4、可以登陆58同城，在个人设置中，留下QQ号码，不留电话号码。发布信息可以登陆58同城界面，登陆已有的账号密码（没有需注册）。打开界面右上角“免费发布信息”系统会自带标题，但自带的标题很随机且简单，没有特点。
5、可以通过58首页最下方的联系客服--帮助中心--58隐私保护助手设置。58同城是一家分类信息网站，2005年12月12日创立于北京，并于2013年10月31日，正式于纽交所挂牌上市。
招聘途径少的情况下,如何有效招人?
内部推荐：鼓励现有员工推荐他们的朋友或家人，这种方式招聘到的人才通常与公司文化更加契合。 优化公司形象：一个具有吸引力的公司形象和文化，能够吸引更多的人才。
现在不少平台为满足企业HR急需招人的需求，提供了诸如紧急职位、推荐职位、赏金职位、置顶职位等针对性服务，这些对于快速招人都是有效的手段。
主动寻找候选人：除了等待求职者申请，主动寻找潜在的候选人也可以加快招聘进程。通过人脉关系、社交媒体、专业网络等途径主动联系和邀请符合要求的候选人参与面试。
派人去人流量多的地方，如劳务市场、厂门口等，发传单、贴海报。校企合作短期工或者暑假工会可以缓解企业用工问题，但是存在着技能不熟练导致产品质量异常等隐患 ，比较适合技术含量不高的工种。
做好经营，提高利润率。从外面找解决这个问题的办法，不是本身。我相信关于招人的事情，本身的办法你们都想尽了，比如在哪做广告，到哪去贴广告，到哪招人等，我相信你们都做了很多事情。
基层岗位薪资偏低，候选人很难接受。 新入职员工稳定性差，流失率非常高。选择合理的招聘渠道 明确此次招聘人员的特点及招聘难点后，我们就可以选择较为合适的招聘途径。
58同城如何发布招聘信息(没有营业执照)
1、以下是发布招聘信息的步骤：下载58同城商家版并安装在手机上。【了解真实、全面的58同城相关信息，可访问】打开58同城商家版，点击“发布招聘信息”。
2、打开58同城网站，点击右上角的“登录”按钮，输入你的账号和密码登录。点击“招聘/简历”选项，进入招聘页面。点击“创建招聘信息”按钮，填写招聘信息。在填写招聘信息的过程中，可以选择公司的身份进行认证。
3、先注册一个会员，点击“个人中心”的“我的发布”点击“发布信息”，选择“招聘信息”，如没有注册公司，请先注册公司 注册公司后，重新点击“招聘信息”，填写招聘岗位的详细信息即可，点击“发布”即可。
4、没有营业执照是不可以在58同城发布招聘信息的，因为没有营业执照就不能一定证明企业就是合法的。2019年3月1日起，在全国启用新版营业执照。
以上内容就是解答有关没有账号如何招聘的详细内容了，我相信这篇文章可以为您解决一些疑惑，有任何问题欢迎留言反馈，谢谢阅读。
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