就业资金申论_就业资金申论怎么写-连云港人才网

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申论范文:引导和鼓励高校毕业生面向基层就业

1、积极引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，有利于青年人才的健康成长和改善基层人才队伍的结构，有利于促进城乡和区域经济的协调发展，有利于构建社会主义和谐社会和巩固党的执政地位。

2、高校毕业生有知识、懂技术、善创新，引导和鼓励高校毕业生到基层工作，有利于提高基层组织建设水平，加快消除城乡差别和区域差别，促进我国经济社会协调发展。

3、第一，基层社会管理和公共服务岗位就业补贴政策。

4、政府引导学生到基层和偏远地区就业力度不够，未能有效分流城市就业。

1、给定资料“六稳”和“六保”是近年党和国家的工作大局和目标任务，而稳就业和保民生则是其重中之重。国家出台《关于支持多渠道灵活就业的意见》，就是要为灵活就业注入松绑、扶持、纾困、服务的发展活力，激励效应值得期待。

2、就业为民生之本，是经济的“晴雨表”。发挥新职业扩容就业的作用，对保持就业持续稳定十分重要。

3、第一，个例不能代表全篇，局部不能代替全局。相比于庞大的硕士博士生人群来说，选择报考基层县域的毕竟还是少数，而且每个人可以报考不同地区的岗位，仅以岗位报考比例来得出“卷”到县城，还是要画个问号的。

4、而其他主观原因还有：不知道什么工作适合自己(47%)；想“错峰”就业(37%)；自己水平不够，得先弥补短板(33%)；计划创业，先了解市场环境(20%)；“喘口气”，适应角色转变(28%)等。

5、[参考对策]支持企业做强做优做大方面，要从以下六个方面努力：一是加强国家科技创新资源对企业的支持和开放，引导企业更深更广参与到相关项目中，提高自主创新能力。

1、用人单位对人才的高消费，也是造成当前大学生就业难的一个原因。一些用人单位不从实际出发，对本单位的用人标准盲目提高，追求人才高消费，追求高学历，本来专科生可以做的事一定要有本科生做，本科生做的事要硕士生做。

2、大学生就业难，究其原因主要有三：一是由于近年大学扩招数量超出了社会经济发展的承载能力；二是部分大学生就业观念比较陈旧，艰苦岗位、基层岗位不愿意去；三是受大学扩招影响，高校在培养社会需要的实践人才方面仍有很大空间。

3、学者王树岩认为，就业能力不足是大学生就业难的重要原因。很多大学生毕业以后没有发散性思维和自己探索解决问题的观念，他们的社会实践缺乏职业方向性，注重量的积累而忽视了质的要求。

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