大家好呀！今天小编发现了公务员需要就业协议的有趣问题，来给大家解答一下，别忘了关注本站哦，现在我们开始阅读吧！
公务员录用应届毕业生需不需要签就业协议?
1、不需要，公务员录用时签订的是劳动合同。三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的。主要是明确三方的基本情况及要求。
2、不需要签订《就业协议书》的。因为公务员考过之后，首先就要政审，单位会把政审的函件发给学校及户籍所在地。其次就是会发出调档通知函到学校户籍科的。总之，公务员入职的流程与公司的流程不一样的。
3、不需要，公务员不需要签订三方协议，而且公务员也不会签订合同，会发放录用和报道通知。签了三方协议之后依然可以考公务员，录取以后，你只需要拿着《录取通知》和自己起草的书面说明给这个单位，三方协议就解除了，不必缴任何违约金。
4、考公务员不需要签订《就业协议书》的。公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
5、公务员进入录用环节之后是不需要签订就业协议的，如果所报考的职位是应届生岗位，公务员招考单位主要看中的也是考生的档案能否再进行二次调档，并不需要和考生签订三方协议。
公务员为什么需要提供大中专毕业生就业协议书
省考为了核实考生的学历和就业情况需要提供大中专毕业生就业协议书。
不需要，公务员录用时签订的是劳动合同。三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的。主要是明确三方的基本情况及要求。
是的，这是针对浙江省还在校的应届毕业生的，因为在校的应届毕业生还没有得到毕业证，所以用《全国普通高校毕业生就业协议书》来证明你将要拿到毕业证，即将走出校门。
签订“高校毕业生就业协议书”是高校毕业生毕业工作之中的一项重要程序，也是毕业生落实单位后须履行的义务。因我校属全国普通高校系列，享有全国普通高校毕业生就业的优惠政策。
毕业生如遗失《就业协议书》，需本人提出书面申请，经所在系(所)负责毕业生就业工作的老师签署意见，补办。
三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
省考为什么需要提供大中专毕业生就业协议书
主要是为了证明其具有学历和相关专业的资格。公务员需要提供大中专毕业生就业协议书，证明是否能够胜任公务员需要的职位要求。
就业协议是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据。
是的，这是针对浙江省还在校的应届毕业生的，因为在校的应届毕业生还没有得到毕业证，所以用《全国普通高校毕业生就业协议书》来证明你将要拿到毕业证，即将走出校门。
考上公务员了,要和录取的单位签三方协议吗?
法律主观：公积金等一系列相关问题，一般公务员进入到国家单位里不需要。
不需要，公务员不需要签订三方协议，而且公务员也不会签订合同，会发放录用和报道通知。签了三方协议之后依然可以考公务员，录取以后，你只需要拿着《录取通知》和自己起草的书面说明给这个单位，三方协议就解除了，不必缴任何违约金。
不需要，公务员录用时签订的是劳动合同。三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的。主要是明确三方的基本情况及要求。
公务员不需要签订三方协议，而且公务员也不会签订合同，会发放录用和报道通知。签了三方协议之后依然可以考公务员，录取以后，你只需要拿着《录取通知》和自己起草的书面说明给这个单位，三方协议就解除了，不必缴任何违约金。
不需要。公务员不与单位签订劳动合同，而是与所在机关签订公务员聘用合同，所以不需要在报考时就签三方协议。
需要签订三方协议，就以你录取的单位为准。只要就业就要签订，无论什么工作。2你被录取之后，你拿着三方协议到你的录取单位盖章，返回学校。
到此，以上就是小编对于公务员就业协议书的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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