哈喽！相信很多朋友都对暂缓就业的影响不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！
申请了暂缓就业会影响签劳动合同还有五险一金之类的吗
1、行政单位合同工也可以缴交五险一金，有劳动合同的话没报到证也可以办。暂缓就业期内，不计算工龄。看国家政策发展趋势，个人建议可以缴交医疗保险和住房公积金，其它的不用缴。
2、可以签三方，但由于暂缓，你无法记工龄，无法转正定级，无法办五险一金等等。
3、是否签三方和劳动合同无关，和五险一金无关。只要你和单位签劳动合同上班了，单位就可以给你交五险一金。问问学校，应该可以申请将户口档案存在学校一段时间，然后你继续考公办教师。
暂缓就业算不算应届毕业生
申请暂缓就业，是学生身份，还算应届生但不能无限期的，一般在两年内必须完成档案的归属。没完成档案归属的即档案没有报到签证的，一般是不具备考公务员资格的。
法律分析：办理了暂缓就业的，在暂缓期内算作应届毕业生。可以以应届生的身份参加公务员，企事业单位的招录考试。法律依据：《中华人民共和国教育法》 第二十二条 国家实行学业证书制度。
暂缓就业期间不能办理出国、结婚、劳务证等手续等。暂缓就业如果未落实工作单位算应届生。应届生，主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。
算 应届毕业生 ，两年时间都算应届毕业生。
如果毕业后签订了暂缓就业协议，毕业后两年内未取消暂缓，期间如果有工作或离职，都还算是毕业生的身份，去办理了取消暂缓后的一年内是以应届毕业生处理。按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。
暂缓就业的好处与坏处
暂缓就业利弊 好处 ： 延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择； 对于准备专升本的同学来说，档案、户口可以暂时不迁回生源地； 为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生，提供了缓冲时间。
好处：延长了找工作的时间，毕业生可以有更长的时间来选择适合自己的工作。准备专升本的同学，档案，户口可以暂时不迁回生源地。为部分被用人单位要求先实习后签约的毕业生，提供了缓冲时间。
申请暂缓就业后可以暂时将档案挂在学校名下，如果单位不是很正规的话，档案的保管就很成问题，也可以为自己以后跳槽方便转移档案。
好处：如果是继续学习深造那么你比别人的起点和上限会高，也可以避开经济不景气的就业压力。你也可以晚点接触这个社会的复杂冷暖。
办理暂缓就业的好处 在暂缓就业期间你还可以继续享受应届毕业生的就业政策；不用在备考期间到处跑。
暂缓就业的作用影响
暂缓就业对个人和社会都会产生一定的影响：个人：通过暂缓就业，毕业生可以选择更适合自己发展的方向，提高自己的学术水平、专业技能或创业经验，从而更好地适应社会需求。
暂缓就业有什么影响 无法获取工作经验。在就业过程中，大学生与其他就业群体相比，最大的劣势就是缺乏工作经验。工作经验是许多用人单位特别看重的一个招聘条件。
弊(1)工龄、社会和医疗保险缺失：暂缓就业期间不计工龄，相比已就业的毕业生，办理暂缓就业的`学生在工龄时间计算上有所损失，同时会导致同级职称评定时间的推迟，从而影响未来工作中的薪资、福利等待遇。
如果你没有办理暂缓就业，你就得先拿报到证到生源地人社局报到，在公务员考试正式被录用后再拿着单位调档函到生源地办理改派手续，相对比较麻烦。
如果暂缓就业期间不取消的话，还是应届生身份，就算出来工作了也无法算你的工龄，就是说在暂缓就业期间你的工作除了领取工资外，没有任何保障。连办社保都办不了的。
申请暂缓就业的学生，《就业报到证》会派回你生源地人社部门或者暂时放在学校。你现在在非生源地实习，如果不申请暂缓就业，那么你们院校会将你的《就业报到证》派到你现在的实习单位。
什么是暂缓就业
法律分析：暂缓就业是指毕业生由于某种原因暂不考虑办理派遣手续时，可以由个人向学校提出暂缓就业申请，经学校同意并报省毕业生就业指导中心批准后签订《暂缓就业协议书》。
暂缓就业是指毕业生为了进一步深造、考研、出国留学、自主创业等原因，选择不立即参加工作，而是延迟就业的一种情况。暂缓就业的原因 深造：有部分毕业生希望通过继续攻读硕士研究生或博士研究生来提升自己的学术水平和专业素养。
暂缓就业是在每年5月底学校向省高校毕业生就业指导中心上报毕业生就业计划时，部分毕业生未落实就业单位，又不愿把户口、人事关系迁回原生源地，将人事关系暂寄存在省高校毕业生就业指导中心，将户口暂留学校的一种办法。
暂缓就业是指毕业生离校后，户口暂时滞留在学校，档案由各省人事厅大中专毕业生择业指导中心代理，择业期限为两年。
暂缓就业表示没有找到工作，档案户口暂时由学校保管，申请暂缓后，档案是学校寄到省就业指导中心保管，户口党籍在学校。取消时候要带上接收函、暂缓协议书去取消。
各位小伙伴们，我刚刚为大家分享了有关暂缓就业的影响的知识，希望对你们有所帮助。如果您还有其他相关问题需要解决，欢迎随时提出哦！
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